Inleiding
Voor u ligt het beleidsplan 2025 van Stichting Marts Foundation, opgericht in 2024 gevestigd te Rijswijk.
Stichting Marts Foundation is opgericht op initiatief van de medewerkers welke werkzaam zijn bij Marts Projectmanagement B.V., hierna te noemen Marts. Wij als organisatie vinden het belangrijk dat naast het ondersteunen en adviseren van bedrijven, wij ook een bijdrage leveren aan het maatschappelijke speelveld.
Bij Marts heerst er een familiecultuur. Onze cultuur is te herkennen aan flexibiliteit, loyaliteit, teamwork en grote betrokkenheid met constante aandacht van sociale verbinding. Wij dragen onze cultuur uit in alles wat we doen. Dit willen wij graag doorvoeren binnen de Stichting Marts Foundation.
De doelstelling voor de Stichting Marts Foundation is: “Onze stichting zet zich in voor jongeren tussen de 12 en 21 jaar die opgroeien met beperkte opleidingskansen en/of financiële middelen, waardoor ze zich bevinden in een kwetsbare sociale situatie. De stichting draagt bij aan het vergroten van het welzijn, de zelfstandigheid en het dagelijks functioneren. Dit doen we door toegankelijke ondersteuning te bieden, jongeren te trainen in praktische vaardigheden, weerbaarheid te versterken en sociale verbondenheid te stimuleren. Het uiteindelijke doel is jongeren te versterken in hun persoonlijke ontwikkeling, zodat zij met vertrouwen en zelfstandigheid actief kunnen deelnemen aan de maatschappij”.
Dit beleidsplan is opgesteld voor de kalenderjaren 2025/2026. 2024 is het opstartjaar van de stichting. Jaarlijks wordt het beleidsplan herzien, waar nodig aangepast en gepubliceerd op onze website.
Dit beleidsplan geeft inzicht in:
- De missie, visie en doelstelling van de stichting;
- De activiteiten van de stichting;
- Het beheer van het vermogen en de werving van de benodigde middelen van de stichting;
- De organisatorische inrichting van de stichting.
De focus komt de komende jaren te liggen op het motiveren en ondersteunen van de jongeren, maar daarnaast ook het verder ontwikkelen van de stichting, het inrichten van de processen en het genereren van meer naamsbekendheid.
Voor het volledige beleidsplan, zie onderstaande document: